(중앙뉴스타임스 = 방재영 기자) 오산대학교(총장 허남윤) 대학일자리센터는 지난 10월 20일~11월 19일 기간 동안 교내 구성원 및 졸업생, 주요 산업체를 대상으로 ‘2022학년도 진로취업지원 사업계획’을 위한 사전수요조사를 실시했다. 오산대학교 재학생, 학과교수, 졸업생, 주요산업체를 대상으로 온라인 수요조사를 실시하였으며, IR센터에서 분석한 진로취업프로그램 효과성 분석 결과를 반영해 2022학년도 진로취업지원 방향과 예산사업계획을 수립할 계획이다. 학생맞춤형 진로·취업지원 프로그램을 제공하여 학생의 취업역량을 함양하고 산업현장에서 우수한 역량을 발휘할 수 있는 인재를 양성하고자, 대학일자리센터에서는 다양한 구성원의 의견을 수렴하여 매년 진로취업지원 사업을 고도화하고 있다. 학생취업처 김영길 처장은 “대학일자리센터에서는 대내외적 환경 분석과 구성원 의견수렴을 기반으로 우리 대학에 입학하는 학생에게 맞춤형 진로취업프로그램을 제공하고 전공별 직무역량을 강화해 학생들이 주도적으로 취업목표를 이행할 수 있도록 지원하고 있다”고 밝혔다.
(중앙뉴스타임스 = 방재영 기자) 오산대학교 대학일자리센터는 지난 15~24일까지 대학일자리센터사업 활성화를 위한 지역사회 연계 청년고용촉진 프로그램으로 지역거버넌스 클래스 자격증(GTQ2급) 과정을 운영했다. GTQ(Graphic Technology Qualification)는 컴퓨터그래픽 디자인능력을 평가하는 국가공인자격 시험으로 전 세계 50개국에서 그래픽자격으로 인정하는 국제IT자격이다. 이는 디자인에 있어 가장 기본이 되는 역량을 추출하고 조합해 포토샵 등의 디자인 프로그램을 활용하는 국내 디자인 자격 중 가장 많은 사람들이 응시하는 자격으로 실무의 활용성을 높이기 위해 "실기" 시험방식을 채택했으며 시험은 이번 달 27일 예정이다. 학생취업처 김영길 처장은 “지역거버넌스 클래스는 지자체와 함께 운영하는 자격취득과정인만큼 오산대 학생뿐만 아니라 지역청년들의 취업 역량을 도모하기 위해 지역연계 프로그램을 활성화하여 지속 운영할 것”이라고 전했다.
(중앙뉴스타임스 = 방재영 기자) 오산대학교 대학일자리센터에서는 공무원 시험을 대비하는 재학생이 재학 당시부터 체계적으로 공무원 시험을 준비할 수 있도록 에듀윌 공무원 온라인 콘텐츠를 지원한다고 24일 밝혔다. 대학일자리센터에서는 ㈜에듀윌 공무원 온라인 콘텐츠를 연계해 경찰공무원, 소방공무원, 군무원 공무원 시험 과정 외 위험물 기능사, 전기기사, 전산세무회계 자격 기출해설 과정 등 총 2535개 강좌를 오산대학교 재학생들에게 무료로 제공한다. 학생취업처 김영길 처장은 “오산대학교 대학일자리센터에서는 입학부터 졸업 이후까지 체계적인 커리어로드맵에 의거하여 학생맞춤형 프로그램을 운영하고 있으며, 학생들이 스스로 설정한 사회진출목표를 원활하게 이행할 수 있도록 지원하고 있다”고 밝혔다.
(중앙뉴스타임스 = 방재영 기자) 오산대학교(총장 허남윤) 소방안전관리과는 오산문화원 ‘2021 오산문화재 야행’공동행사를 진행했다. 본 행사는 이달 6일부터 21일까지 오산 유엔군 초전 기념관과 오산 죽미령 평화공원 일원에서 진행한다. 행사의 주관은 오산문화원, 주최는 오산시, 후원은 문화재청 그리고 오산대학교 소방안전관리과의 소방안전체험장 부스 운영 공동 행사도 함께 진행했다. 오산대학교 소방안전관리과는 12~13일 행사가 시작되는 오후 6시부터 오후 10시까지 소방 안전 체험 제공 및 화재 예방의 중요성에 대해 홍보 교육을 했다. 그리고 소방안전체험장 부스에서 흥미를 갖고 체험을 원하는 참가자들에게 음료수도 제공하며 오산문화원뿐만 아니라 오산시민들과도 소통을 통한 교류 활성화를 도모하고자 했다. 소방안전관리과 이영삼 학과장은 “오산대학교 소방안전관리과와 오산문화원의 이번 공동 행사를 통하여 교류를 더욱 활성화가 되었을 뿐만 아니라 지역사회에 소방 안전의 협력과 발전에도 기여했다고 생각한다”라고 말했다. 이어 정진흥 오산문화원장은 “오산대학교 소방안전관리과가 지역사회와 소통이 잘 진행되어 학생들에게 진로 설계와 소방 안전 분야에 자긍심도 심어주고, 더불어
(중앙뉴스타임스 = 방재영 기자) 오산대학교(총장 허남윤) 공연축제콘텐츠과는 오산시 원동상인회(회장 권구성)와 지난 12일 오산대학교 종합정보관 중회의실에서 원동상점가 상권활성화를 위한 업무협약을 체결했다. 이날 협약식에서 공연축제콘텐츠과와 원동상인회는 코로나19 장기화로 더욱 어려워진 원동상점가의 문화인프라를 구축하고, 노후화 된 상권에 다시금 활기를 불어넣기 위한 방안을 모색하고 양측의 발전적인 관계를 약속했다. 권구성 원동상인회장은 “경기도 골목상권 공동체 지원사업에 지원해 오산시 제1호 골목형상점가 지정된 이후 급속히 슬럼화되고 있던 원동상점가 상권을 어떻게 다시 활성화 시킬 수 있을지에 대한 많은 고민들을 해왔다”고 말했다. 이어 “이번 협약을 통해 트랜디한 창의력과 젊은 창의인재교육이 이루어지고 있는 오산대학교 공연축제콘텐츠과와 함께 협업할 수 있는 기회가 생겨 앞으로의 상권활성화를 위한 목표를 달성하기 위해 한발 더 가까이 간 것 같고, 매우 기대되고 있다”고 말했다. 이완복 공연축제콘텐츠과 학과장은 “앞으로 학생들과 함께 오산시의 명동이었던 원동상점가 활성화와 이색적인 거리문화형성에 기여할 수 있는 좋은 기회가 생겨서 매우 기쁘게 생각한다”며
(중앙뉴스타임스 = 방재영 기자) 오산대학교(총장 허남윤) 창업지원단은 창업지원단장, 본선 진출 7팀의 학생들이 참석한 가운데 지난 10일 대학본관에서 제12회 창업아이디어 경진대회 시상식을 개최했다. 제12회 창업아이디어 경진대회는 지난 9월 13일부터 10월 8일까지 제출한 신청서 및 사업계획서를 기준으로 서류심사를 진행해 최종 7개 팀이 본선에 진출했다. 이번 본선평가는 산학협력EXPO(온라인)와 연계해 모의크라우드펀딩(모의투자)으로 진행되었고, 총 215명의 투자 평가를 통해 투자금을 많이 받은 순으로 순위가 결정됐다. ‘AI를 활용한 친환경 업사이클 플랫폼;아이디어를 낸 스마트IT과 핸드메이드팀이 지성상을 수상했고, ’율피 아이크림’의 아이디어의 뷰티·코스메틱계열 고나희 학생이 창조상을 수상했다. 이외에도 협력상 3팀, 장려상 2팀이 수상의 쾌거를 이뤘다. 오산대학교 허남윤 총장은 “제12회 창업아이디어 경진대회 예선 및 본선평가를 준비해 주신 학생들과 담당 지도 교수님들께 수고하셨다는 말씀 전하고 싶습니다. 이번 창업아이디어 경진대회를 통해 사업계획서 작성 및 모의투자를 준비해 봄으로써 좋은 경험이 되었을 것이라고 생각합니다. 앞으로도 창업에 관심
(중앙뉴스타임스 = 방재영 기자) 오산대학교(총장 허남윤) 평생교육원에서는 겨울학기 평생학습 프로그램의 수강생을 모집한다고 11일 밝혔다. 11월 말부터 2월까지 6~12주 과정(과정별상이)으로 운영되는 이번 겨울학기 프로그램에서는 새롭고 다양한 강좌들이 운영될 예정이다. 커피 문화와 추출법, 에스프레소를 이용해 다양한 커피메뉴를 만들고 시험을 통해 자격증을 취득하는 커피바리스타 과정과 식용 꽃을 재료로 사용하여 꽃차 제다 전문가를 양성하는 과정인 한방꽃차소믈리에 3급과정 및 필라테스지도사, 타로상담사, 드론자격증, 통기타지도자, 심리 과정 등 전문자격 취득과정, 그 외에 특급호텔 베이커리, 부동산 경매, 민화 과정, 영상제작과 라이브 방송 등의 다양한 취미교양 강좌들이 운영될 예정이다. 올해 겨울학기 과정은 위드코로나로 바뀌어 가는 사회에서 마음의 양식을 채워가며 다양한 과정을 배우며 활기를 찾고 모두가 함께 할 수 있었으면 하는 바램으로 기획됐다. 수강을 원하는 시민들은 오산대학교 평생교육원으로 전화신청 및 인터넷 포털에서 오산대학교 평생교육원으로 검색 후, 교육과정 안내에서 수강신청이 가능하다.
(중앙뉴스타임스 = 방재영 기자) 오산대학교(총장 허남윤) 대학일자리센터는 오산고용복지+센터와 설명회를 지난 9월 말부터 이 주간 각 학과를 대상으로 진행한데 이어 현재 종합정보관 내 북적북적 카페에서 모집활동을 진행하고 있다. 국민취업지원제도란 저소득 구직자, 청년구직자, 경력단절 여성, 중장년층 등 취업취약계층을 대상으로 취업지원서비스와 생계지원을 함께 제공하는 제도로서 정부청년고용정책 '국민취업지원제' 설명회를 통해 재학생들에게 청년관련 사업내용을 제공했다. 더불어 오산대학교 대학일자리센터는 재학생뿐만 아니라 졸업생들에게도 정기적으로 새로운 정책들을 알리고 학생들의 취업상담을 하며 지속적인 관리 및 연계업무를 하고 있다. 학생취업처 김영길 처장은 "취업을 희망하는 학생들에게는 취업의 문을 여는 통로이므로 학생들의 적극적인 참여를 독려하기 위한 홍보활동을 지속적으로 진행하여 우수한 프로그램이 확산될 수 있도록 적극 노력하겠다"고 전했다.
(중앙뉴스타임스 = 방재영 기자) 오산대학교(총장 허남윤)는 지역사회와 함께하는 “뷰티스트 컴페스타” 뷰티축제를 지난 6일 오산역 공영주차장과 오산 아름다로에서 성황리에 개최했다. 산(아모레퍼시픽) 학(오산대학교) 관(오산시)이 함께하는 뷰티축제에 오산대학교 뷰티코스메틱계열의 캡스톤디자인 발표를 진행했으며, 특히 사회맞춤형 사업으로 진행된 아모레퍼시픽반과 본과 학생들의 화려한 뷰티트랜드쇼는 시민들의 눈을 사로잡았다. 또한 시민들이 직접 체험할 수 있는 뷰티체험부스를 운영해 ‘향수만들기’, 페이스페인팅, 메이크업, 네일아트 등을 시연하고 직접 만들어 보는 체험을 통해 “뷰티도시 오산”에 맞는 뷰티축제의 장을 만들었고, 뷰티체험 컨테스트, 축하공연, 오프닝 세레머니 등의 다양한 행사를 통해 뷰티스트 컴페스타를 더욱더 풍성하게 만들어주었다. 또한 코로나19 방지를 위해 비대면으로 열린 국제미용경진대회는 고등부와 대학부, 일반부를 나눠 피부, 헤어, 메이크업, 네일 관련 36개 부문 1200여 명이 참가하여 온라인상에서도 오프라인의 뜨거운 열기를 이어갔으며, 오산대학교 학생들은 보건복지부 장관, 오산시장, 국회의원상, 아모레퍼시픽상 등 다양한 상을 수상함으로써 오산
(중앙뉴스타임스 = 방재영 기자) 오산대학교 입학홍보처가 주관한 제1회 오산대학교 총장배 e스포츠대회 고교최강전이 6일 성공리에 마쳤다. 오산대학교 총장배 ‘e스포츠대회 고교최강전' 수상자들이번 e스포츠대회 고교최강전은 수도권 유일 정규 e스포츠과를 신설하여 e스포츠 산업의 전문 인재를 양성하고 e스포츠 산업 발전에 선두자가 되고자하는 오산대학교의 큰 밑그림을 홍보하는 차원에서 개최했다. 대회는 리그오브레전드(League of Legends)를 종목으로 채택했으며, 지난 8월부터 전국 84개 고교팀이 출전하여 온라인으로 예선이 진행되었으며, 최종 준결승과 결승은 대학 내 경기장에서 오프라인으로 진행했다. 대회 개회식은 오산대학교 입학홍보처장의 개회사를 시작으로 4강 진출 팀을 소개하고, 공정한 경기 운영을 위한 이성원(국제 심판)심판장의 대회규정 안내와 함께 본격적인 4강전이 진행됐다. 오산대학교 '제1회 총장배 e스포츠대회 고교최강전' 결승 경기 장면4강 진출팀은 김해수남고등학교 팀인 ‘JJS’, 김포제일공업고등학교 ‘douyu_Tv’, 아현산업정보고등학교 ‘AHYEON GO’, 오산정보고등학교 ‘Jackpot Gaming’ 팀이며 오전에 준결승이 각각 치
(중앙뉴스타임스 = 방재영 기자) 오산대학교 대학일자리센터는 지난 4일 스마트자동차과 2학년대상 및 기아자동차 그룹사에 취업을 준비하고 있는 재학생 대상으로 ’기업탐색투어‘인사취업특강을 실시했다. 해당 프로그램은 재학생 직무역량강화 및 취업을 위해 기획됐으며, 기아자동차의 상무, 현장 업무 매니저분이 방문해서 종합정보관 지하1층 대회의장에서 진행됐다. 오산대학교와 기아자동차는 ‘자동차 기술인력 육성을 위한 업무협약을 2020년 8월에 체결했으며 이번 기아자동차 인사취업특강을 통해 학생들이 회사에 대한 이해도를 높이고 실제 지원가능성을 높여 취업률 향상에 기여할 것으로 기대해 본다. 학생취업처 김영길 처장은 “대학일자리센터는 기업탐색투어 인사취업특강을 통해 학생들이 기업에 대한 관심과 적극성을 띌 수 있도록 지속적으로 특강을 진행할 예정이다”고 밝혔다.
(중앙뉴스타임스 = 방재영 기자) 오산대학교 HRD사업단은 지난 10월 26일 오산대학교 산학협력관 3층 302호에서 2021년도 지역·산업 맞춤형 인력양성사업 ‘태양광발전설비 및 전기내선공사 엔지니어 양성과정’에 참여한 훈련생과 지도교수, HRD사업단장, 지산맞 사업 전담자 등이 참석한 가운데 수료식을 진행했다. 이번 수료식은 HRD사업단장 및 지도교수의 인사말, 10명에게 수료증 수여, 성적 우수자에 대한 표창 등으로 진행됐다. 또한 경기도 지역인적자원개발위원회에서 근면 성실하게 훈련에 참여한 훈련생에게 표창 및 상품을 전달했다. HRD사업단 손석금 단장은 수료를 축하하는 인사말을 통해 “다들 수업에 열심히 참여해주어 큰 문제없이 훈련생 전체가 수료할 수 있어 감사하고 이번 교육을 통해 원하는 목표를 꼭 이루기를 바란다”고 했다. 이번 훈련과정에 큰 도움을 준 유남희 교수는 “좋은 수업환경에서 수업을 진행할 수 있어 감사하고 훌륭한 전기 엔지니어 인재가 되었으면 좋겠다”라는 감사의 말을 전했다. 오산대학교 HRD사업단의 지역·산업 맞춤형 인력양성사업은 지역 기업 및 산업의 인력수요를 기반으로 맞춤형 교육훈련을 제공함으로써 인력을 양성, 공급하고 중소기업의
(중앙뉴스타임스 = 방재영 기자) 오산대학교 HRD사업단과 ㈜현대에코쏠라는 지난 10월 26일 지역·산업 맞춤형 인력양성사업 협력을 위해 업무협약을 체결했다. 이번 업무협약의 주요 내용으로는 직업능력개발훈련 참여 독려, 교육훈련 의견 반영, 양성과정 수료 후 채용약정 등으로 구성되어 있다. 오산대학교 HRD사업단 손석금 단장은 “간담회와 워크숍 등의 교육훈련 의견 반영이 필요 한 곳에 서로 적극적으로 협력하여 끊임없이 소통하고 노력하는 사이가 되었으면 좋겠다”고 말했으며, ㈜현대에코쏠라 김주호 부사장은 “향후 훈련과정 개설에 협력하여 신재생 에너지 훈련과정에 좋은 성과가 있길 바라며 오산대학교에서 훌륭한 인재를 배출하여 산업현장에 도움이 되는 인력을 공급 할 수 있도록 적극적으로 도와주겠다”고 전했다. 오산대학교 HRD사업단의 지역·산업 맞춤형 인력양성사업은 지역 기업 및 산업의 인력수요를 기반으로 맞춤형 교육훈련을 제공함으로써 인력을 양성, 공급하고 중소기업의 훈련수요를 반영해 훈련 참여율을 높여 중소기업의 기술력 향상을 제고하기 위한 사업이다. 운영 중인 교육과정은 향상과정으로 전기, 자동차, 기계설계 및 가공, 스마트팩토리, 품질관리 분야가 있으며 태양
(중앙뉴스타임스 = 방재영 기자) 오산대학교(총장 허남윤) 대학일자리센터는 지난 10월 27일 스마트 기계과 재학생을 대상으로 기업탐색투어 프로그램 진행으로 에이치티솔루션의 ‘채용설명회’를 개최했다. ‘기업탐색투어’과정은 에이치티솔루션의 ‘채용설명회’형식으로 진행됐으며, 스마트 기계과 2학년을 대상으로 모집을 알렸다. 에이치티솔루션은 삼성전자 반도체 평택사업장의 설비 PM전문회사로 삼성전자 내 위치하고 있다. 이번 행사는 학생들에게 기업·일자리 소개를 제공하고 맞춤 취업컨설팅의 연계를 통해 구직활동을 돕도록 진행됐으며, 해당과정을 통해 구직역량 향상에 도움이 됐다. 학생취업처 김영길 처장은 “대학일자리센터에서 학과에서 희망하는 ‘채용 설명회’를 개최할 수 있도록 지원하여, 재학생들의 취업성공의 기반이 될 것으로 기대하고 있다”고 밝혔다.
(중앙뉴스타임스 = 방재영 기자) 오산대학교(총장 허남윤)는 지난 10월 28일 ‘2021 오산대학교 산학협력 EXPO’ 개막식을 개최했다. 2019년부터 시작된 오산대학교 산학협력 EXPO는 LINC+사업 및 혁신지원사업 등으로 이루어낸 산학협력 성과를 공유하고, 지역사회 및 가족회사와의 네트워크를 강화하는 소통의 장으로 발전해 왔다. 코로나19 상황이 지속됨에 따라 작년에 이어 비대면·온라인 전시회 형식으로 진행되나, 개막식을 통해 산학협력 EXPO 온라인 플랫폼 구축을 기념하고, 산학협력 가족회사 감사패 전달 및 교직원의 노고를 치하하기 위한 자리를 가졌다. 2021 산학협력 EXPO 개막 테이프 커팅 및 허남윤 총장의 환영사를 시작으로 가족회사 대표로 ㈜내쇼날모터스 이수일 지점장과 총학생회장 황정태 학생이 축사를 통해 이 날 행사를 축하했다. 우수 산학협력 가족회사로 선정된 △㈜내쇼날모터스 김성률 대표, △㈜약손명가 김현숙 대표, △㈜참핏 문훈기 대표, △㈜장업시스템 이희종 대표, △㈜에이씨에스 장제식 대표, △다람미디어 허지영 대표 등 6개 기업에 감사패 전달했으며, 지속적인 산학협력 소통을 위해 노력하신 스마트자동차과 채수 교수와 뷰티&코스
(중앙뉴스타임스 = 방재영 기자) 오산대학교 대학일자리센터는 지난 7일 오산대 재학생을 대상으로 CAP+청년층 직업지도 프로그램을 운영했다. 해당프로그램은 해당 프로그램은 자신의 성격과 직업 흥미, 적성 등을 바탕으로 자신에게 맞는 직업과 직업 정보를 탐색해 취업준비에 필요한 구직 스킬 향상을 목적으로 기획됐다. 올해에는 코로나로 인해 하루에 8시간 대면수업으로 진행됐다. 특별히 구직역량 강화 부분을 특화해서 진행되어 학생들의 만족도가 매우 높았다. 한편 오산대학교 대학일자리센터에서는 CAP+ 외에도 1인 1자기소개서 완성을 목표로 원클릭입사원서 프로그램을 전체 학과 대상으로 운영 중에 있으며, 재학생 및 오산시 34세 미만의 청년구직자를 대상으로 지역거버넌스 클래스 자격증 취득과정 프로그램을 11월에 진행할 예정이다.
(중앙뉴스타임스 = 방재영 기자) 오산대학교 대학일자리센터는 지난 9월 24일 오산대 복학생, 전과생, 재입학생을 대상으로 RE-START UP 프로그램을 실시했다. 해당 프로그램은 복학생, 전과생, 재입학생의 대학생활 적응 및 학생별 진로계획서 수립을 바탕으로 효과적인 취업준비를 할 수 있게 기획됐다. 건강재활과를 포함해 총 16개 학과 37명이 참여해 비대면(ZOOM) 수업으로 진행됐다. 추후 진로계획서를 기반으로 ‘진로·취업 상담DAY’ 프로그램과 연계, 대학생활 적응을 위한 사후관리를 진행할 예정이다. 학생취업처 김영길 처장은 “대학일자리센터에서 학생들이 희망하는 진로 및 취업과 관련된 프로그램을 적극적으로 알리고 지원할 것이며, 이후에도 학생들의 지속적인 수요조사 및 추수지도를 통하여 재학생의 의견이 반영된 프로그램이 운영될 것이고, 이는 취업성공의 기반이 될 것으로 기대하고 있다“고 밝혔다.